Genel

Günümüzde sigortalı çalışır iken değişik hastalıklara yakalanan sigortalıların Sosyal Güvenlik kurumuna ve Vergi dairelerine kısmi veya malulen emeklilik için başvurdukları malum bir konu.. ...
Hazine ve maliye bakanlığından Memurlara müjde geldi.Artık Tam ödenecek. Hazine ve maliye bakanlığından gelen yeni görüş yazısına göre evli her iki memurunda görev merkezli yer değiştirme sebebiyle ödenecek yolluk her iki eşe de tam olarak verilmesine karar verildi . Hazine ve Maliye Bakanlığı, memurların eş durumuna bağlı yer değiştirme ve tayinlerinde...
Ev hizmetlerinde az çalışanların durumu nedir. Nasıl sigortalanırlar. iş kazası geçirirlerse durumları nasıl değerlendirilir gibi soruların cevapları aşağıdaki yazımızda ... Hangi işler ev hizmeti sayılır ?                                                   ...
İsteğe bağlı sigortalılık nedir ? .kapsamı nedir ? .nasıl işler ?.Hangi kurum kapsamında değerlendirilir. ayrıntılarımız aşağıda  ..                    İsteğe bağlı sigortalılık yıllardır sgk kapsamında üzerinde çalışılan ve sürekli geliştirilen bir mevzuu.İsteğe bağlı sigrtalılık kişilerin sigortalı olarak bir işyerinde çalışmadan dışardan devletin belirlediği  belli...
Önceki yazımızda 2019 senesi için belli olan asgari ücret miktarından bahsetmiştik.şimdi 2019 ve öncesi asgari ücret miktarlarının ne olduğundan bahsedelim. 2015 yılı asgari ücret miktarları ;01.01.2015 -30 .06.2015 arası Brüt ücret 1201,50 TL01.01.2015-30.06.2015 arası net ücret +Asgari geçim indirimi 947.07 TL01.07.2015-31.12.2015 arası brüt ücret 1273.50 TL01.07.2015-31.12.2015 arası net ücret +Asgari geçim...
Eyvah İşveren yıllık izin vermiyor! Bütün planlarınızı yaptınız .tatil için uçak biletlerinizi aldınız  ,rezarvasyonlarınızı yaptınız.. ne yapacaksınız .Ayrıntılar yazımızda .. İş Kanununda işçilere tanınan haklardan bazılarından fedakarlık yapılabilirken  bazılarından vazgeçilemez. Örneğin ulusal bayram ve genel tatil günlerinde işçilerin çalışmaması gerekirken işçinin istemesi halinde çalışabileceği, bu durumda ise ücretinin zamlı ödeneceği belirtilmiştir....
İşverenler günümüzde iş yoğunluğu ile karşılaştıklarında zaman zaman mesai yoluna gitmekte bazen işçileri devletin yıllık belirlediği azami mesai saatin dışında da mesai yaptırmaktadırlar..Bu yazımız da devletin belirlediği yıllık azami mesai saatinden bahsedeceğiz. Yılda 270 saati aşan fazla mesai cezası var mı? Fazla mesai, işçiyi ruhen ve bedenen yorduğu için bazı sınırlamalara tabi...
             Yaz aylarının  yaklaşması  ile çalışanlar yıllık izin sürelerini hesaplamaya başladı. Yıllık ücretli izin hakkı 4857 sayılı İş Kanununa tabi olarak çalışan işçilere uygulanır. Bunun için işçinin iş sözleşmesine dayanarak bir işte ücret karşılığı çalışması gerekir. Yıllık izin nedir? İş Kanunu yıllık izin süreleri ne...
             Sosyal Güvenlik Kurumu kapsamında sahip olunan sigortadan yani sağlık güvencesinden yararlanabilecek kişiler, bakmakla yükümlü olunan kişiler olarak tanımlanmaktadır. Peki, bakmakla yükümlü olunan kimseler kimlerdir? Merak edilen tüm detayları haberimizde bulabilirsiniz...   Sigortalı olarak çalışanın ya da emeklinin veya memurun bakmakla yükümlü olduğu kişiler hakkında bilinmesi gereken...
Ülkemizdeki bazı özel  hastanelerin acil servislerinde ücret talep edilmesi gibi mevzuata aykırı durumlar olduğu hakkında şikayetler artmaya başladığı gözüküyor . Hastane kapılarında mağduriyet yaşayan hastalar şikayetlerini nerelere ve nasıl bildirecekler . Acil  servislerde başvuru sırasında hastalardan ücret talep edilmesi, sağlıkta usulsüzlük mü var görüşlerini  gündeme getirdi. Örneğin acil olarak  hastaneye getirilen...
Sosyal Güvenlik Kurumundan süresinde alınmayan aylık ve gelir alanlar dikkat 5 yıl içerisinde bunları çekmelisiniz. Sigortalılar ve hak sahipleri, talepte bulundukları tarihten itibaren beş yıl geriye dönük aylık ve gelirlerini alabiliyor. Sosyal Güvenlik Kurumu 5510 sayılı yasa gereğince  süresinde alınmayan aylık ve gelirler için genel olarak 5 yıllık zaman aşımı uyguluyor....
3600  ek gösterge meselesinde son durum ne oldu? 3600 ek gösterge hakkındaki en son açıklamalar haberimizde yer alıyor. 3600 ek gösterge ne zaman çıkacak son dakika açıklaması kimleri kapsıyor? Özellikle öğretmenler ,diyanet çalışanları ,sağlık çaşılanları ve polis memurları için merak konusu olan 3600 ek gösterge son dakika haberlerine kulak kabartıldı. Peki...
KİT Taşeron çalışanlarına müjde ! KİT taşeron çalışanlarına  kadro verilmesi, KİT’ lerin 2019 Yılına Ait Programı’na da alındı. KİT taşeronuna kadro verilmesi meselesi  2019 yılı programına dahil edildi. Taşeron çalışan işçileri  sonunda kadroya alınarak 4/D ve 4/B statüsüne geçirilecek. Taşeron işçilerin yeni durumlarındaki  hakları da açıklandı. Taşeron işçiler kamu işçisi statüsüne (4D)...
Vücut çalışma  gücünün yüzde 60’ını (3/2 sini) kaybeden sigortalılar veya 4b li bağkurlular malulen emekli olabiliyor. Şeker ya da diyabet de malulen emeklilik hakkı tanınan hastalıklar içinde, ancak sigortalının en az üç organının bozulması gerekiyor sigortalıların kimi  emeklilik şartlarını araştırıyor, kimileri rahatsızlıklarından dolayı  emeklilik kapsamına girip girmediğini merak ediyor. En çok...
Eğitim ve öğretim yardımı aşağıda sayılan nedenlerle aylık ödemeleri kendilerine çocuklarının eğitim öğretim hayatlarını devam etmesi koşuluyla 5434 sayılı TC Emekli Sandığı kanununun ek 79 maddesi gereği yapılan bir ödemedir. Eğitim ve öğretim yardımı kimlere ödenir ? Eğitim ve öğretim yardımı eğitim öğretim hayatı devam edenlere Sosyal Güvenlik Kurumu'ndan vazife veya...
Güleryüz ,samimiyet ,milletin kapısında .. 1-Açık kapı nedir ? Tüm valiliklerde ve İstanbul ,Ankara İzmir illerinin merkez ilçe kaymakamlıklarında hayata geçirilen vatandaşların talep ve önerilerini konusunda uzman olan personel aracılığı ile iletebildikleri tüm başvuruların elektronik ortamda kaydedilerek ilgili birimlere yönlendirildiği ,takibi yapılarak hızlı bir şekilde sonuçlandırıldığı yeni bir kamu hizmeti anlayışıdır. 2-Açık kapı...
Vazife malullerinin maaşları bağlandıktan sonra maaş aldıkları süreçte kendilerine veya haksahiplerine bazı haklar sunulmaktadır.bunlardan biraz bahsedelim.. Artırımlı Aylık : Vazife malullerinin aylıklarına  maluliyet derecelerinin yüksekliğine göre hesap edilen maaşlarına ek % 25 oranında artırım yapılır. İkinci Aylığa Hak Kazanma :Maaş almaya başlayan vazife malulleri tekrar çalışmaya başlar ise maaşları kesilmez.çalıştığı...
Daha önceki yazılarımızda er ve erbaşların vazife malulluğu ,başvuru şartlarını ve bunlardan doğan haklardan bahsetmiştik.Bu makalemizde ise Vazife malulü olanların ve bunların haksahiplerinin maaş ve aylıklarının keslip kesilmeyeceği veya hangi hallerde kesileceğinden biraz bahsedelim .. er ve erbaşlardan görevini icra ederken vazife malulü olarak aylık almaya başlamış bulunanların maluliyeti son...
Askerlik görevini yaparken görevinin neden ve etkisi ile sakatlanan yada ölen erbaş ve erler 5434 sayılı emekli sandığı kanunu hukumleri gereğince aylığa bağlanır.Sakatlanma  yada ölüm olayının ortaya çıkışı şekline göre vazife malullüğü çeşitli alt dallara ayrılabilir. Örnek verelim ; terör olayları neticesinde yaralanarak ortaya çıkan malulluk 3713 sayılı terörle mücadele kanunu iç...
Transfer edilen primler hangi hallerde iade edilir? 1-İsviçre den transfer edilen primlere ilişkin sürelerin tamamını borçlanarak geri ödemiş olanlara transfer olunan primlerin tamamı iade edilir. 2-İsviçre den transfer edilen primlere ilişkin sürelerin bir kısmını  borçlanarak geri ödemiş olanlara transfer olunan primlerin borçlandıkları süreye isabet eden kısmı iade edilir. 3-Primlerin kurumumuza transferi mümkün olup...
İsviçre prim transferi İsviçre de çalışan Türk vatandaşlarının İsviçre deki yatırdıkları yaşlılık ve ölüm primlerini kendileri adına kurumumuza aktarmalarıdır. Peki bu prim transferinin şartları nelerdir ? 1-İsviçre den malulluk ,yaşlılık  veya ölüm sigortaları yardımlarından yararlanmamış olmak , 2-Türkiye de veya üçüncü bir ülkede yerleşmek üzere İsviçre den kesin olarak ayrılmış olmak ve yazılı...
Sayfa başına git